Foram encontradas 278 questões.
1999506
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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Marque a alternativa que indica o conceito de Família utilizado pelo princípio de
matricialidade sociofamiliar.
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1999505
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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- Assistente Social
- LegislaçãoLei 8.662/1993: Profissão de Assistente Social
- LegislaçãoResoluções do CFESS/CRESS
De acordo com o artigo 8 da lei de regulamentação da profissão, são atribuições do
Conselho Federal de Serviço Social – CFESS, EXCETO:
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1999504
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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Assinale a alternativa que NÃO corresponde aos princípios fundamentais do código
de ética profissional do (a) Assistente Social:
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1999503
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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- Assistente SocialExercício Profissional
- LegislaçãoLei 8.662/1993: Profissão de Assistente Social
- Políticas SociaisPromoção SocialTrabalhoPerfil e Competência Profissional
Leia as afirmações abaixo a respeito da autonomia profissional do(a) Assistente Social
e, em seguida, assinale a alternativa CORRETA:
I. A autonomia, no exercício profissional do assistente social, é um direito e um dever do profissional.
II. A autonomia profissional é um direito assegurado aos profissionais de nível superior que tendem à especialização de exercerem suas competências e atribuições privativas.
III. A autonomia profissional remete à obrigação ética, ao compromisso com o interesse coletivo e à competência profissional.
I. A autonomia, no exercício profissional do assistente social, é um direito e um dever do profissional.
II. A autonomia profissional é um direito assegurado aos profissionais de nível superior que tendem à especialização de exercerem suas competências e atribuições privativas.
III. A autonomia profissional remete à obrigação ética, ao compromisso com o interesse coletivo e à competência profissional.
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1999502
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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A questão social é parte constitutiva do modo de produção capitalista, e o seu
desenvolvimento produz e reproduz as expressões da questão social nas suas mais
diversificadas formas. Acerca da questão social brasileira, marque a alternativa que
apresenta suas várias faces:
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1999501
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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O reconhecimento da questão social como objeto de intervenção do(a) Assistente
Social, requer uma atuação profissional em uma perspectiva totalizante, alicerçada na
identificação dos determinantes socioeconômicos e culturais das desigualdades sociais. A
atuação orientada por essa perspectiva, pressupõe a admissão, por parte do profissional,
de um papel que agrupe elementos específicos. Em relação à atuação do(a) Assistente
Social é INCORRETO afirmar:
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1999500
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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Para programar o tempo e o seguimento de atividades que acontecerão em um
projeto, é necessário a laboração de um:
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1999499
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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Qual o instrumento de medida utilizado na elaboração de um projeto, para averiguar
em que grau foi produzido o resultado previsto?
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1999498
Ano: 2020
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Serviço Social
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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A respeito de planos, programas e projetos, aponte a alternativa CORRETA.
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1999497
Ano: 2020
Disciplina: Saúde Pública
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
Disciplina: Saúde Pública
Banca: AV MOREIRA
Orgão: Pref. Nossa Senhora Nazaré-PI
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A Política Nacional de Atenção Básica (PNAB) é resultado da experiência acumulada
por um conjunto de atores envolvidos com o desenvolvimento e a consolidação do
Sistema Único de Saúde (SUS). A normatização vigente no SUS define a organização em
Redes de Atenção à Saúde (RAS) como estratégia para um cuidado integral e
direcionado às necessidades de saúde da população, destacando a Atenção Básica como
primeiro ponto de atenção e porta de entrada preferencial do sistema, que deve ordenar
os fluxos e contrafluxos de pessoas, produtos e informações em todos os pontos de
atenção à saúde. Sobre a Política Nacional de Atenção Básica, avalie as afirmativas
abaixo e selecione a opção CORRETA.
I. São funções do enfermeiro: cadastrar todas as pessoas de sua microárea, mantendo os cadastros atualizados; e realizar atenção à saúde aos indivíduos e famílias cadastradas nas equipes e, quando indicado ou necessário, no domicílio e/ou nos demais espaços comunitários (escolas, associações, entre outros) em todas as fases do desenvolvimento humano.
II. Os Núcleos de Apoio à Saúde da Família (NASF) fazem parte da Atenção básica, mas não se constituem como serviços com unidades físicas independentes ou especiais, e não são de livre acesso para atendimento individual ou coletivo (estes, quando necessários, devem ser regulados pelas equipes de atenção básica).
III. O redirecionamento do modelo de atenção, impõe claramente a necessidade de transformação permanente do funcionamento dos serviços e do processo de trabalho das equipes, exigindo de seus atores (trabalhadores, gestores e usuários) maior capacidade de análise, intervenção e autonomia para o estabelecimento de práticas transformadoras, a gestão das mudanças e o estreitamento dos elos entre concepção e execução do trabalho.
IV. A educação permanente na Atenção Básica deve abranger conhecimento de leis e técnicas, somente visando não tirar o foco da equipe para o cuidado sistematizado e direcionado à necessidade atual do paciente e região.
I. São funções do enfermeiro: cadastrar todas as pessoas de sua microárea, mantendo os cadastros atualizados; e realizar atenção à saúde aos indivíduos e famílias cadastradas nas equipes e, quando indicado ou necessário, no domicílio e/ou nos demais espaços comunitários (escolas, associações, entre outros) em todas as fases do desenvolvimento humano.
II. Os Núcleos de Apoio à Saúde da Família (NASF) fazem parte da Atenção básica, mas não se constituem como serviços com unidades físicas independentes ou especiais, e não são de livre acesso para atendimento individual ou coletivo (estes, quando necessários, devem ser regulados pelas equipes de atenção básica).
III. O redirecionamento do modelo de atenção, impõe claramente a necessidade de transformação permanente do funcionamento dos serviços e do processo de trabalho das equipes, exigindo de seus atores (trabalhadores, gestores e usuários) maior capacidade de análise, intervenção e autonomia para o estabelecimento de práticas transformadoras, a gestão das mudanças e o estreitamento dos elos entre concepção e execução do trabalho.
IV. A educação permanente na Atenção Básica deve abranger conhecimento de leis e técnicas, somente visando não tirar o foco da equipe para o cuidado sistematizado e direcionado à necessidade atual do paciente e região.
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