Os indicadores negativos têm gerado preocupações crescentes para os gestores do trabalho nas organizações. Tais indicadores aparecem como alta rotatividade de pessoal, absenteísmo, incidência de agravos à saúde e licenças médicas. Tendo em vista esse cenário de inquietação organizacional, as empresas e instituições públicas têm implementado os programas de qualidade de vida no trabalho (QVT). Sobre a qualidade de vida no trabalho (QVT), assinale a alternativa correta.