suspender suas atividades quando a instituição para a qual trabalha não oferecer condições adequadas para o exercício profissional ou não o remunerar digna e justamente, exceto em situações de urgência e emergência, quando deve comunicar imediatamente sua decisão ao Conselho Regional de Medicina.

ser conivente com quem realiza procedimentos degradantes ou fornecer meios, instrumentos, substâncias ou conhecimentos que os facilitem.

deixar de respeitar a vontade de qualquer pessoa, considerada capaz física e mentalmente, em greve de fome, ou alimentá-la, em qualquer momento, de maneira compulsória.

internar e assistir seus pacientes em hospitais privados caso não faça parte do seu corpo clínico, mesmo que respeitadas as normas técnicas aprovadas pelo Conselho Regional de Medicina da pertinente jurisdição.