a formulação de macro-soluções para questões organizacionais.

a sistematização das ações necessárias para resolver um problema ou possibilitar uma mudança organizacional.

a construção de momentos reflexivos que permitam analisar a realidade dos fatos e direcionar ações.

o monitoramento de programas operacionais definidos como prioritários para a organização.

um elemento complementar ao planejamento estratégico.