Investir no desenvolvimento de pessoas traz benefícios diretos para as organizações e para os trabalhadores. Para tanto, é fundamental planejar, executar, acompanhar e avaliar esse processo de modo cuidadoso e estratégico. Acerca do desenvolvimento de pessoas, julgue o item subsequente.

Estudos na área recomendam que a efetividade do planejamento para o desenvolvimento de pessoas deve ser verificada por meio da avaliação do processo passado um ano de sua implementação.