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Respondida
696676
Ano:
2015
Disciplina:
Psicologia
Banca:
FCC
Orgão:
MANAUSPREV
Provas:
Analista Previdenciário - Psicologia
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Psicologia Organizacional
Análise de Cargos
Uma das características centrais do modelo clássico de desenho de cargos é
A
a prática de políticas de recompensas sociais e simbólicas.
B
o conceito de
homo social
.
C
a participação de todos gestores e colaboradores na elaboração das descrições de cargos.
D
a ênfase na tarefa e na tecnologia.
E
a preocupação com o contexto do cargo, somente.
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