Em relação à construção de uma cultura de segurança hospitalar, o elemento considerado central para reduzir eventos adversos é:
A notificação voluntária de eventos adversos, com análise sistêmica e foco em aprendizado organizacional, sem culpabilização individual.
A punição sistemática de profissionais envolvidos em erros, reforçando disciplina e controle hierárquico.
A observação passiva de incidentes sem registro formal, evitando burocracia excessiva.
A substituição integral da equipe multiprofissional por sistemas automatizados de monitoramento.
A avaliação restrita apenas de erros graves que resultem em óbito, ignorando incidentes menores.
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