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Respondida
1025049
Ano:
2015
Disciplina:
Psicologia
Banca:
AOCP
Orgão:
EBSERH
Provas:
Psicólogo - Organizacional e do Trabalho
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Psicologia Organizacional
Treinamento e Desenvolvimento
Na busca de treinar e desenvolver pessoas, pode-se utilizar vários métodos e suas vantagens.
Dentre esses métodos e vantagens destaca-se,
A
a simulação, que promove como vantagem o treinamento de várias pessoas ao mesmo tempo.
B
o role-playing, que promove um nível de transferência entre as pessoas.
C
a autoinstrução, tendo como vantagem um método de transmissão de informações.
D
a instrução audiovisual, com a vantagem de proporcionar um alto nível de envolvimento com os trainees.
E
a modelagem, com a vantagem da prática de novas habilidades.
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