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Respondida
1025057
Ano:
2015
Disciplina:
Psicologia
Banca:
AOCP
Orgão:
EBSERH
Provas:
Psicólogo - Organizacional e do Trabalho
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Psicologia Organizacional
Saúde no trabalho
O absenteísmo no trabalho pode estar relacionado
A
à insatisfação no trabalho, por meio da hipótese da contaminação, da compensação ou da segmentação.
B
a determinados cargos no ambiente de trabalho.
C
à fase de desenvolvimento cognitivo, pois quanto menor a maturidade menor será seu ato de responsabilidade.
D
à saúde psíquica do trabalhador, pois quanto maior a tristeza do trabalhador maior será seu absenteísmo.
E
ao salário, pois empresas que possuem salários acima do mercado possuem índice de absenteísmo baixo.
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