ter caráter de prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho, inclusive de natureza subclínica, além da constatação da existência de casos de doenças profissionais ou danos irreversíveis à saúde dos trabalhadores.

compete ao médico coordenador realizar os exames médicos ocupacionais ou encarregar os mesmos a profissional médico do trabalho familiarizado com os princípios da patologia ocupacional e suas causas, bem como com o ambiente, as condições de trabalho e os riscos a que está ou será exposto cada trabalhador da empresa a ser examinado.

o relatório anual deverá discriminar, por setores da empresa, o número e a natureza dos exames médicos, incluindo avaliações clínicas e exames complementares, estatísticas de resultados considerados anormais, estudos epidemiológicos, assim como o planejamento para o próximo ano.

o relatório anual deverá ser apresentado e discutido na CIPA pelo médico coordenador, ou enfermeiro do trabalho, sendo sua cópia anexada ao livro de atas daquela comissão.