A atual política de recursos humanos apresenta um descompasso entre a teoria e a prática;

As conferências e os planos de saúde do governo anunciam qual o perfil dos profissionais de saúde a serem formados para atender as necessidades do SUS, mas as instituições de ensino continuam formando profissionais alheios a essas novas demandas.

Os profissionais, a partir da nova política de recursos humanos, são formados para a realidade do mercado, adequados tanto em qualidade como em quantidade;

As consequências da política de recursos humanos leva à uma maior dificuldade quando se faz necessário a contratação de profissionais com perfil adequado para atuar em Programa Saúde da Família (PSF).