4088229
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Instituto Access
Orgão: Pref. Contagem-MG
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Instituto Access
Orgão: Pref. Contagem-MG
Provas:
O ambiente e a organização do trabalho podem impactar
diretamente a saúde mental dos trabalhadores,
influenciando o surgimento de sintomas de sofrimento
psíquico, estresse e transtornos mentais relacionados ao
trabalho. A análise de fatores organizacionais e
individuais é fundamental para prevenção e intervenção
em saúde ocupacional. Acerca do assunto, registre V,
para as afirmativas verdadeiras, e F, para as falsas:
( ) Fatores organizacionais como excesso de demandas, falta de autonomia, pressões hierárquicas e ausência de suporte social podem contribuir para o desenvolvimento de sofrimento psíquico e transtornos relacionados ao trabalho.
( ) O sofrimento psíquico no trabalho é determinado exclusivamente por características individuais do trabalhador, sem relação com a organização ou condições laborais.
( ) A avaliação do sofrimento psíquico no trabalho deve considerar apenas sintomas clínicos manifestados, dispensando análise do contexto organizacional e relações interpessoais.
( ) Intervenções em saúde mental no trabalho podem incluir reestruturação organizacional, promoção de apoio social, capacitação em gestão de estresse e acompanhamento psicológico, visando redução de impacto psíquico e prevenção de adoecimento.
Após análise, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta dos itens acima, de cima para baixo:
( ) Fatores organizacionais como excesso de demandas, falta de autonomia, pressões hierárquicas e ausência de suporte social podem contribuir para o desenvolvimento de sofrimento psíquico e transtornos relacionados ao trabalho.
( ) O sofrimento psíquico no trabalho é determinado exclusivamente por características individuais do trabalhador, sem relação com a organização ou condições laborais.
( ) A avaliação do sofrimento psíquico no trabalho deve considerar apenas sintomas clínicos manifestados, dispensando análise do contexto organizacional e relações interpessoais.
( ) Intervenções em saúde mental no trabalho podem incluir reestruturação organizacional, promoção de apoio social, capacitação em gestão de estresse e acompanhamento psicológico, visando redução de impacto psíquico e prevenção de adoecimento.
Após análise, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta dos itens acima, de cima para baixo: