O crescimento do emprego concentrado em serviços de menor produtividade fortalece a relação entre crescimento do produto e redução do desemprego, ampliando a validade empírica da Lei de Okun no Brasil.

A expansão dos postos de trabalho por meio de plataformas digitais eleva a produtividade média do trabalho, uma vez que reduz custos trabalhistas e aumenta a flexibilidade das empresas.

Segundo a teoria neoclássica, aumentos do salário mínimo, em economias com elevado grau de informalidade, elevam o desemprego estrutural.

A elevação da oferta de postos de trabalho por meio de plataformas digitais, segundo o modelo clássico, garante a eliminação do desemprego involuntário por meio do ajuste do salário real.

No longo prazo, a predominância de relações informais de trabalho e de menor exigência de qualificação tende a restringir o crescimento econômico ao limitar o aumento da produtividade do trabalho.