Foram encontradas 15 questões.
Um vírus de computador é um software malicioso e, tal como um vírus biológico, o software infecta o sistema operacional podendo se espalhar e comprometer o computador de diversas formas, dependendo do tipo de vírus. Sobre tipos de vírus, analise as proposições a seguir e assinale a alternativa CORRETA.
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Analise as afirmativas a seguir:
I - IMAP significa Internet Message Access Protocol. O IMAP permite que o usuário acesse seu e-mail onde quer que esteja, de qualquer dispositivo. Ao ler uma mensagem de e-mail usando IMAP, o usuário não baixa ou armazena a mensagem em seu computador; em vez disso, ele a lê a partir do serviço de e-mail. Como resultado, o seu e-mail pode ser verificado de diferentes dispositivos, em qualquer lugar do mundo: um telefone, um computador, um computador de um amigo. O IMAP só baixa uma mensagem quando se clica sobre ela para tal e os anexos não são baixados automaticamente. Dessa forma, o usuário pode verificar suas mensagens muito mais rapidamente do que através do POP.
II - SMTP significa Simple Mail Transfer Protocol. O SMTP é usado quando o e-mail é enviado de um cliente de email, como o Outlook, ThunderBird ou Mail, para um servidor de e-mail, ou quando o e-mail é enviado de um servidor de e-mail para outro.
III - POP3 significa Post Office Protocol. O POP funciona da seguinte maneira: ele contata o serviço de e-mail e baixa todas as novas mensagens dele. Depois que elas são baixadas em seu computador, elas são excluídas do serviço de e-mail. Isso significa que, depois que a mensagem for baixada, ela só será acessada usando o mesmo computador. Se o usuário tentar acessar seu e-mail de um dispositivo diferente, as mensagens que foram baixadas anteriormente não estarão disponíveis para ele.
Assinale a alternativa que contém a(s) afirmativa(s) CORRETA(S).
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No Microsoft Excel, a função PROCV permite:
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No Microsoft Word, quando se salva um documento por meio da opção “salvar como” e, posteriormente, se seleciona o tipo de arquivo como “PDF”, como o sistema se comporta?
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Texto 04
O quiet quitting
O termo em inglês quiet quitting surgiu durante a pandemia, período em que muitos empregados começaram a pedir demissão dos seus empregos em busca de uma vida mais equilibrada. A expressão, que em português poderia ser traduzida como “demissão silenciosa”, é usada quando uma pessoa decide permanecer em determinada empresa, sem “jogar a toalha de vez”, mas reduzindo a pressão sobre o cargo que estava ocupando.
O conceito está relacionado com a prática de reduzir a quantidade de esforço que se dedica ao trabalho e fazer somente o que compete à sua posição e dentro do tempo determinado pelo seu contrato de trabalho. Nada mais de horas extras ou a execução de tarefas que vão além da sua atribuição.
Voltando ao meu tempo de rugby, nesse caso estaríamos falando daqueles atletas que foram contratados para cumprir uma função em campo e não realizavam nenhum esforço extra para cobrir a falha de um outro jogador, ou até mesmo dar “um pouco a mais” visando fazer a equipe obter resultados extras. Além disso, nada de ficar depois do horário de treinamento melhorando algum tipo de habilidade específica. Portanto, esse movimento não significa deixar o emprego, mas sim mudar o seu comportamento dentro dele. Significa, em poucas palavras, não fazer mais do que você foi contratado para fazer.
Podemos nos questionar se essa atitude ou esse estilo de trabalho está certo ou errado, mas o fato é que não existe uma resposta certa para isso. O que posso sim afirmar é que optar ou não por essa filosofia pode direcionar você para resultados diferentes dentro da sua carreira ou da sua vida. [...]
Disponível em: https://vidasimples.co/colunistas. Acesso em: 18 out. 2022. Adaptado.
Considere o trecho “O conceito está relacionado com a prática de reduzir a quantidade de esforço que se dedica ao trabalho e fazer somente o que compete à sua posição e dentro do tempo determinado pelo seu contrato de trabalho.” Analise as afirmativas a seguir, tendo em vista a organização morfossintática do trecho.
I - O sinal indicativo de crase foi usado facultativamente, devido à presença do pronome possessivo feminino “sua”.
II - O uso do pronome proclítico em “se dedica” é obrigatório devido à presença da palavra atrativa “que”.
III - O “o” usado em “somente o que compete” é um artigo definido, uma vez que determina o termo substantivado “que”.
IV - Em “está relacionado com a prática” a preposição “com” poderia ser substituída por “a” com igual correção, resultando em “está relacionado à prática”.
V - Nos dois usos, a palavra “que” foi empregada como pronome relativo, um elemento de coesão com função anafórica, já que retoma um termo anterior.
Estão CORRETAS as afirmativas
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Texto 04
O quiet quitting
O termo em inglês quiet quitting surgiu durante a pandemia, período em que muitos empregados começaram a pedir demissão dos seus empregos em busca de uma vida mais equilibrada. A expressão, que em português poderia ser traduzida como “demissão silenciosa”, é usada quando uma pessoa decide permanecer em determinada empresa, sem “jogar a toalha de vez”, mas reduzindo a pressão sobre o cargo que estava ocupando.
O conceito está relacionado com a prática de reduzir a quantidade de esforço que se dedica ao trabalho e fazer somente o que compete à sua posição e dentro do tempo determinado pelo seu contrato de trabalho. Nada mais de horas extras ou a execução de tarefas que vão além da sua atribuição.
Voltando ao meu tempo de rugby, nesse caso estaríamos falando daqueles atletas que foram contratados para cumprir uma função em campo e não realizavam nenhum esforço extra para cobrir a falha de um outro jogador, ou até mesmo dar “um pouco a mais” visando fazer a equipe obter resultados extras. Além disso, nada de ficar depois do horário de treinamento melhorando algum tipo de habilidade específica. Portanto, esse movimento não significa deixar o emprego, mas sim mudar o seu comportamento dentro dele. Significa, em poucas palavras, não fazer mais do que você foi contratado para fazer.
Podemos nos questionar se essa atitude ou esse estilo de trabalho está certo ou errado, mas o fato é que não existe uma resposta certa para isso. O que posso sim afirmar é que optar ou não por essa filosofia pode direcionar você para resultados diferentes dentro da sua carreira ou da sua vida. [...]
Disponível em: https://vidasimples.co/colunistas. Acesso em: 18 out. 2022. Adaptado.
Considerando o parágrafo em que está inserido o trecho “Voltando ao meu tempo de rugby [...]”, infere-se que
I. Rugby é um tipo de esporte praticado.
II. No passado, o escritor praticava rogby.
III. A quiet quitting era comum no rogby.
IV. A quiet quitting era bem-vinda no rogby.
V. O rugby foi usado como exemplificação.
Estão CORRETAS as afirmativas
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Texto 04
O quiet quitting
O termo em inglês quiet quitting surgiu durante a pandemia, período em que muitos empregados começaram a pedir demissão dos seus empregos em busca de uma vida mais equilibrada. A expressão, que em português poderia ser traduzida como “demissão silenciosa”, é usada quando uma pessoa decide permanecer em determinada empresa, sem “jogar a toalha de vez”, mas reduzindo a pressão sobre o cargo que estava ocupando.
O conceito está relacionado com a prática de reduzir a quantidade de esforço que se dedica ao trabalho e fazer somente o que compete à sua posição e dentro do tempo determinado pelo seu contrato de trabalho. Nada mais de horas extras ou a execução de tarefas que vão além da sua atribuição.
Voltando ao meu tempo de rugby, nesse caso estaríamos falando daqueles atletas que foram contratados para cumprir uma função em campo e não realizavam nenhum esforço extra para cobrir a falha de um outro jogador, ou até mesmo dar “um pouco a mais” visando fazer a equipe obter resultados extras. Além disso, nada de ficar depois do horário de treinamento melhorando algum tipo de habilidade específica. Portanto, esse movimento não significa deixar o emprego, mas sim mudar o seu comportamento dentro dele. Significa, em poucas palavras, não fazer mais do que você foi contratado para fazer.
Podemos nos questionar se essa atitude ou esse estilo de trabalho está certo ou errado, mas o fato é que não existe uma resposta certa para isso. O que posso sim afirmar é que optar ou não por essa filosofia pode direcionar você para resultados diferentes dentro da sua carreira ou da sua vida. [...]
Disponível em: https://vidasimples.co/colunistas. Acesso em: 18 out. 2022. Adaptado.
Analise as afirmativas a seguir, tendo em vista as ideias defendidas no texto.
I - As pessoas que assumem a atitude quiet quitting são as que estão certas, pois têm mais tempo para se dedicarem à vida pessoal.
II - As pessoas que não optam pela atitude quiet quitting são as que estão certas, pois têm mais sucesso em suas carreiras.
III - Aqueles que não optam pela quiet quitting têm algum tipo de consequência em sua carreira e em sua vida.
IV - Aqueles que optam pela quiet quitting têm algum tipo de consequência em sua carreira e em sua vida.
V - As pessoas que adotam a atitude quiet quitting é porque decididamente já desistiram de ter uma carreira.
Estão CORRETAS as afirmativas
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Texto 04
O quiet quitting
O termo em inglês quiet quitting surgiu durante a pandemia, período em que muitos empregados começaram a pedir demissão dos seus empregos em busca de uma vida mais equilibrada. A expressão, que em português poderia ser traduzida como “demissão silenciosa”, é usada quando uma pessoa decide permanecer em determinada empresa, sem “jogar a toalha de vez”, mas reduzindo a pressão sobre o cargo que estava ocupando.
O conceito está relacionado com a prática de reduzir a quantidade de esforço que se dedica ao trabalho e fazer somente o que compete à sua posição e dentro do tempo determinado pelo seu contrato de trabalho. Nada mais de horas extras ou a execução de tarefas que vão além da sua atribuição.
Voltando ao meu tempo de rugby, nesse caso estaríamos falando daqueles atletas que foram contratados para cumprir uma função em campo e não realizavam nenhum esforço extra para cobrir a falha de um outro jogador, ou até mesmo dar “um pouco a mais” visando fazer a equipe obter resultados extras. Além disso, nada de ficar depois do horário de treinamento melhorando algum tipo de habilidade específica. Portanto, esse movimento não significa deixar o emprego, mas sim mudar o seu comportamento dentro dele. Significa, em poucas palavras, não fazer mais do que você foi contratado para fazer.
Podemos nos questionar se essa atitude ou esse estilo de trabalho está certo ou errado, mas o fato é que não existe uma resposta certa para isso. O que posso sim afirmar é que optar ou não por essa filosofia pode direcionar você para resultados diferentes dentro da sua carreira ou da sua vida. [...]
Disponível em: https://vidasimples.co/colunistas. Acesso em: 18 out. 2022. Adaptado.
Ao explicar o significado da expressão quiet quitting, o escritor faz uso da função de linguagem denominada
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Texto 03
Disponível em: https://www.marataizes.es.gov.br/controladoria/noticia/ler/3003/02- 04-dia-mundial-da-conscientizacao-do-autismo. Acesso em: 18 out. 2022.
Sobre o texto 03, é CORRETO afirmar que
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Texto 03
Disponível em: https://www.marataizes.es.gov.br/controladoria/noticia/ler/3003/02- 04-dia-mundial-da-conscientizacao-do-autismo. Acesso em: 18 out. 2022.
Considere a frase do texto “Autismo: respeito para todo espectro”. No contexto em que foi empregada, infere-se que o termo “espectro” se relaciona a
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