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Foram encontradas 50 questões.

738663 Ano: 2015
Disciplina: Administração Geral
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
Preencha as lacunas abaixo evidenciando os conceitos de (1) Clima Organizacional e (2) Cultura Organizacional, em seguida marque a sequência correta :
( ) É a qualidade do ambiente que é percebida ou experimentada pelo participante da empresa e que influencia o seu comportamento;
( ) É formada por seus valores éticos e morais, princípios, crenças, políticas internas e externas, sistemas. São “regras” que todos os membros dessa organização seguem e adotam como diretrizes e premissas para orientar o trabalho e comportamento;
( ) É um conjunto de comportamentos e atitudes que os colaboradores vivenciam nos seus contatos profissionais;
( ) É um conjunto de crenças ou hábitos desenvolvidos pelos seus gestores. São os valores e ensinamentos que vão sendo construídos ao longo da gestão da organização;
( ) É o conjunto de normas informais, pelo qual os colaboradores se orientam no dia-a-dia e, assim, atingem os objetivos organizacionais.
A única alternativa que apresenta a sequência correta é:
 

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738569 Ano: 2015
Disciplina: Direito Administrativo
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
Segundo o art. 3º da L ei n. 8.666/93, a licitação destina-se a garantir:
I) A observância do princípio constitucional da isonomia;
II ) A seleção da proposta mais vantajosa para a administração;
III ) A promoção do desenvolvimento nacional sustentável.
 

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738526 Ano: 2015
Disciplina: Administração Geral
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
Os diversos departamentos ou áreas de uma organização empresarial com fins lucrativos trabalham, coordenadamente, mesmo que haja entre eles alguns processos que tenham sido terceirizados, empregando os recursos disponíveis para que essa organização possa atingir os objetivos previamente traçados por seus sócios e/ou gestores - sendo um dos principais objetivos a obtenção de resultados financeiros positivos, isto é, lucro. Dentre as diversas áreas que comumente formam uma organização empresarial temos a Contabilidade e o Departamento Financeiro. Analise as afirmações a seguir que abordam estes dois departamentos:
I- O departamento financeiro está preocupado, principalmente, com a interpretação e apresentação correta dos dados econômicos e financeiros, para que outras áreas da empresa tomem decisões necessárias;
II- A contabilidade está focada na interpretação de dados econômicos e financeiros fornecidos pelas demais áreas da organização visando à tomada de decisão em assuntos financeiros e, posteriormente, traçar estratégias de negócios;
III – Entre a contabilidade e o departamento financeiro não há nenhuma ligação, ou seja, cada departamento trabalha isoladamente para fornecer as mesmas informações aos sócios, que por sua vez tomarão as decisões necessárias ao bom andamento do negócio.
Sobre as assertivas, pode-se afirmar que:
 

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738479 Ano: 2015
Disciplina: Administração Geral
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
Após ser aprovado em um concurso, Marcos começou a trabalhar em uma determinada instituição pública de ensino. E m seu primeiro dia, foi recebido por todos os servidores com uma recepção de boas-vindas e em seguida, aprendeu sobre os valores e normas de seu novo local de trabalho (socialização). Com o passar do tempo, ele percebeu que, assim como os eventos de boas-vindas, o almoço de fim de ano e as festas de aniversário (cerimônias e ritos) eram frequentes naquele ambiente.
Os dois fatores destacados no texto são fatores que mantêm e transmitem:
 

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696177 Ano: 2015
Disciplina: TI - Segurança da Informação
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
Aprovada pelo Conselho Superior em 06 de maio de 2014, por meio da resolução n. 38 a Política de Segurança da Informação – PSI – do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de São Paulo foi criada com o objetivo de estabelecer procedimentos e recomendações com o fim de prevenir e responder a incidentes de segurança. Sobre os principais aplicativos utilizados para garantir a segurança da informação nos sistemas operacionais e as principais ameaças à segurança da informação é incorreto afirmar:
 

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696173 Ano: 2015
Disciplina: Administração Geral
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
A T.G.S. - Teoria Geral dos Sistemas é creditada aos trabalhos do biólogo Ludwig von Bertalanffy (1901-1972). Ele definiu Sistemas Abertos como “Um conjunto de elementos inter-relacionados e interdependentes com um objetivo comum” (BERTALANFFY, 2012, p. 19). Segundo sua visão, cada um dos elementos, ao serem reunidos para constituir uma unidade funcional maior, desenvolvem características que não se encontram em seus componentes isolados. No contexto da Administração a T.G.S. busca explicar a inter-relação e interdependência dos departamentos de uma organização na busca por objetivos traçados por seus gestores. Considerando estas informações, é CORRETO afirmar que:
 

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696110 Ano: 2015
Disciplina: Contabilidade Geral
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
O Fluxo de Caixa Operacional constitui-se num instrumento financeiro, de caráter gerencial, que permite aos gestores de uma organização tomar decisões sobre o futuro financeiro da organização. Elaborado em períodos, o fluxo de caixa deve compreender um resumo do cronograma de pagamento das despesas, do recebimento das receitas previstas e épocas de realizações dos pagamentos parciais ou totais de obrigações, bem como de novas obrigações a contratar. Sobre esse instrumento financeiro, analise as assertivas abaixo:
I. Registra as projeções das entradas e saídas de recursos do caixa;
II. Permite prever os períodos de aperto ou folga financeira;
III. Somente deve ser utilizado em organizações com fins lucrativos.
Sobre as assertivas acima, pode-se afirmar que:
 

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681334 Ano: 2015
Disciplina: Direito Administrativo
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
Sobre modalidades de licitação assinale a única alternativa INCORRETA:
 

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681268 Ano: 2015
Disciplina: Administração Geral
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
São diversos os métodos de treinamento para o desenvolvimento gerencial, por exemplo, os jogos gerenciais (ferramentas que permitem simular realidades e avaliar como os funcionários agiriam em situações organizacionais hipotéticas). Um dos métodos consiste em assumir as atitudes e comportamento de outros, muitas vezes de um supervisor e de um subordinado que estejam envolvidos em um problema específico. Ao vivenciar o papel de outra pessoa, os participantes podem aprimorar sua capacidade de entender e de lidar com os outros.
Este método é conhecido por:
 

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678163 Ano: 2015
Disciplina: TI - Redes de Computadores
Banca: IF-SP
Orgão: IF-SP
Recursos como o Firewall podem ajudar a manter a segurança do computador. A respeito de um Firewall, é INCORRETO dizer:
 

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