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Respondida
4257455
Ano:
2026
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Banca:
Ibest
Orgão:
SESC-DF
Provas:
Analista de Recursos Humanos
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Remuneração e Benefícios
Uma empresa oferece plano de saúde aos empregados, sendo que parte do custo é descontada mensalmente em folha, conforme as regras estabelecidas para o benefício. Na conferência da folha, é correto
A
desconsiderar o desconto, pois benefícios nunca podem gerar descontos em folha.
B
conferir a inclusão ou exclusão dos empregados, os valores de coparticipação ou mensalidade e a autorização correspondente.
C
descontar automaticamente o mesmo valor de todos os empregados.
D
considerar todo o valor pago pela empresa como desconto do empregado.
E
registrar o benefício somente no momento da rescisão contratual.
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