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Respondida
763623
Ano:
2016
Disciplina:
Direito Processual do Trabalho
Banca:
FCC
Orgão:
TRT-20
Provas:
Analista Judiciário - Oficial de Justiça/Avaliador Federal
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Execução trabalhista
Forma de execução
Execução trabalhista
Execução provisória e definitiva
Em se tratando de execução trabalhista, nos termos previstos na Consolidação das Leis do Trabalho,
A
não cabe a execução provisória por carta de sentença, nem a execução de prestações sucessivas por tempo indeterminado.
B
nas prestações sucessivas por tempo determinado, a execução deverá recair sobre cada parcela não cumprida, não compreendendo as que lhe sucederem.
C
caberá execução provisória apenas se fora caucionado o valor de cinquenta por cento da execução.
D
nas prestações sucessivas por tempo determinado, a execução pelo não-pagamento de uma prestação compreenderá as que lhe sucederem.
E
tratando-se de prestações sucessivas por tempo indeterminado, a execução compreenderá todas as prestações devidas até o final do ano de ingresso da execução.
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