Um trabalhador contratado para trabalhar em instalações elétricas e serviços gerais que envolvem eletricidade, por ocasião da sua admissão, recebeu treinamento específico sobre os riscos decorrentes do emprego da energia elétrica e as principais medidas de prevenção de acidentes em instalações elétricas, de acordo com o estabelecido na NR 10. Passados seis meses, esse trabalhador pediu demissão e foi trabalhar em outra empresa na mesma função.

Na situação exposta,