É definida como um processo estruturado de investigação de fenômenos psicológicos, composto de métodos, de técnicas e de instrumentos, com o objetivo de prover informações à tomada de decisão, nos âmbitos individual, grupal ou institucional, com base em demandas, condições e em finalidades específicas.

Os métodos, as técnicas e os instrumentos empregados na avaliação psicológica são eleitos pelo profissional psicólogo, mesmo quando não estão devidamente fundamentados na literatura científica psicológica e nas normativas vigentes do Conselho Federal de Psicologia (CFP).

Ao realizar a avaliação psicológica, o profissional psicólogo deve basear sua decisão, obrigatória, e exclusivamente, em métodos e (ou) técnicas e (ou) instrumentos psicológicos reconhecidos cientificamente para uso na prática profissional advindos das fontes complementares de informação.

A avaliação psicológica consiste exclusivamente na análise de técnicas e de instrumentos não psicológicos sem respaldo da literatura científica da área e que respeitem o Código de Ética e as garantias da legislação da profissão.

A avaliação psicológica deve basear-se principalmente em documentos técnicos, como protocolos ou relatórios de equipes multiprofissionais.