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Respondida
1274905
Ano:
2011
Disciplina:
Direito Processual do Trabalho
Banca:
FCC
Orgão:
TRT-20
Provas:
Analista Judiciário - Execução de Mandados
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Ações especiais no processo trabalhista
Inquérito para apuração de falta grave
O inquérito judicial para apuração de falta grave
A
deverá se instaurado dentro de 90 dias contados da data da suspensão do empregado.
B
deverá se instaurado dentro de 180 dias contados da data da suspensão do empregado.
C
que for julgado procedente rescindirá o contrato de trabalho por culpa do empregado, constando a data do trânsito em julgado da sentença como a data da efetiva rescisão.
D
possui natureza de ação constitutiva negativa ou desconstitutiva do contrato de trabalho.
E
permite a oitiva de, no máximo, três testemunhas para cada parte, devendo as mesmas comparecerem independente de intimação.
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