O verdadeiro sentido da Gestão por Competências, que deve ser conhecido por todo gestor organizacional, compreende:

I – orientação para resultados, liderança e empreendedorismo.

II – relacionamento interpessoal, domínio de idiomas e multifuncionalidade.

III – capacidade de inovação, negociação e ambição.

É(São) correta(s) a(s) afirmação(ões)