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Foram encontradas 100 questões.

Julgue os próximos itens, a respeito de saúde ocupacional e qualidade de vida no trabalho.

Um ambiente de segurança psicológica favorece a criatividade e a inovação nas equipes, pois permite que os colaboradores assumam riscos, exponham suas ideias sem medo de falharem e busquem soluções colaborativas.

 

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Julgue os próximos itens, a respeito de saúde ocupacional e qualidade de vida no trabalho.

Os casos de assédio moral e sexual no trabalho se caracterizam por ações reiteradas e afetam a segurança psicológica da vítima, causando licenças médicas, depressão e decréscimo de produtividade.

 

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Julgue os próximos itens, a respeito de saúde ocupacional e qualidade de vida no trabalho.

Embora fatores como clima organizacional, motivação e condições de trabalho sejam elementos que influenciam a saída de funcionários de uma instituição, o fator financeiro constitui a principal causa da rotatividade de empregados nas empresas.

 

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Em relação à gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens a seguir.

O uso da inteligência artificial no recrutamento e seleção de colaboradores tende a substituir o trabalho humano na área de gestão de pessoas.

 

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Em relação à gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens a seguir.

A ferramenta people analytics é utilizada pelos gestores de recursos humanos para melhorar os processos de atração e retenção de talento, com resultados positivos no que se refere à motivação e à produtividade dos colaboradores.

 

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Em relação à gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens a seguir.

O setor de recursos humanos torna-se mais estratégico à medida que fortalece suas competências técnicas específicas em detrimento de competências amplas voltadas à estratégia, já que o seu papel é apoiar a execução das políticas e programas das demais áreas.

 

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Em relação à gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens a seguir.

Entre as transformações na área de recursos humanos ocasionadas pela introdução de conceitos e ferramentas da era digital, estão a utilização de redes colaborativas em vez de hierarquia, a adaptabilidade em vez da prescrição e a rigidez do planejamento em vez da flexibilidade para responder a mudanças.

 

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Acerca de saúde e segurança no trabalho, julgue os itens a seguir.

A exposição do trabalhador a eventos de periculosidade favorece sua adaptação ao local de trabalho, na medida em que amplia seus comportamentos de defesa.

 

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Acerca de saúde e segurança no trabalho, julgue os itens a seguir.

A insalubridade é inerente à atividade quando não existem meios de neutralizá-la.

 

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Acerca de saúde e segurança no trabalho, julgue os itens a seguir.

As pesquisas sobre adoecimento no trabalho se concentram no efeito da liderança sobre o trabalhador.

 

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