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"No sexto ano do relatório de aprendizagem no local de trabalho, a única constante é a mudança. Ao redor do mundo, empresas de diferentes setores foram impactadas pela pandemia, que causou a aceleração de macrotendências, incluindo a transformação digital e a crescente lacuna de competências. Como resultado, profissionais e empresas foram forçados a repensar como, onde e até porque trabalham. O LinkedIn descreve esses eventos como a grande reestruturação, um período sem precedentes na história do trabalho. Viver e trabalhar em meio à pandemia e ao tumulto econômico e social estimulou os profissionais a priorizar a flexibilidade e a realização pessoal. As empresas, influenciadas pelas novas demandas dos funcionários, passaram a reavaliar suas estratégias de negócios, modelos de força de trabalho, valores e cultura".
(Disponível em
https://learning.linkedin.com/content/dam/me/learning/ptbr/ pdfs/2022-LinkedIn-Learning-Workplace-Learning-Report- Portuguese.pdf
Neste sentido, torna-se necessário treinar as equipes. A opção que melhor contempla as fases do treinamento, segundo Bohlander e Snell,é:
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Segundo Batman e Snell (1998), os cargos organizacionais incluem papeis a serem desempenhados nas organizações. Marque a alternativa que contém todos os papeis organizacionais:
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- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: OrganizaçãoIntrodução ao Processo de Organização
Define-se como sendo o número de subordinados que se reportam diretamente a um executivo. Fala-se de:
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A demonstração dos fluxos de caixa é uma das quatro demonstrações financeiras obrigatórias e fornece uma visão instantânea do fluxo de caixa da empresa para um dado período de tempo. Os fluxos de caixa são subclassificados em:
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A técnica especializada de Organização, Sistemas e Métodos que tem como finalidade avaliar a distribuição das atividades entre os diversos órgãos e, dentro deles, quais tarefas individuais de cada empregado é:
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O adquiriu grande importância com o crescimento das organizações por representar um excelente veículo captador de informações necessárias ao processo de tomada de decisões e de controle. Quanto mais complexa for a empresa, mais necessário este instrumento de coleta será.
Assinale a alternativa que completa corretamente a frase acima:
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Trata-se de um gráfico de processamento, por excelência, para trabalhos de análise administrativa, que representa a sequência normal de qualquer trabalho, produto ou documento. Assinale a alternativa que contém o nome deste gráfico:
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Administrar é sinônimo de tomar decisões. Essencialmente, toda ação gerencial possui natureza decisória.
Leia o conteúdo e, dentre as opções abaixo, marque o estudioso a quem se imputa a seguinte referência:
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As ideias de Weber provocaram necessidade de reflexões, que foram feitas por Charles Perrow, William Roth e Robert K. Merton, os quais conseguiram catalogar as disfunções da burocracia. Algumas observações de Merton foram:
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"O ponto de partida do enfoque sistêmico é a ideia de sistema" (MAXIMIANO, 2007, p. 308). Cientistas e filósofos vêm trabalhando no entendimento do todo complexo para ajudar na solução de situações complexas. Segundo o autor, os sistemas são compostos pelas seguintes partes:
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