A gestão de conflitos, relevante tema no espectro da gestão de pessoas, envolve conhecimento sobre resolução de desavenças e características divergentes, fator bastante presente no modelo de organizações públicas. Os conflitos e suas abordagens são muitas vezes divididos em três escolas de estudo, sendo estas, de visão tradicional, visão de relações humanas e visão interacionista, Na visão relacional, o conflito
O mapeamento da situação global de uma empresa sob diversas óticas é realizado por meio da ferramenta do diagnóstico organizacional. Em se tratando de metodologia para o diagnóstico, a modalidade denominada exploratória é aquela em que se busca a
O Município de Santos pretende instalar mobiliário urbano em área de circulação comum para pedestre. Considerando o disposto na Lei nº 10.098/2000 e, sabendo-se que a instalação pretendida oferece risco de acidente à pessoa com deficiência, referida instalação
Um Tribunal Regional do Trabalho está planejando migrar parte de seus sistemas de tramitação e armazenamento para uma infraestrutura de nuvem, a fim de aumentar escalabilidade, reduzir custos com data center físico e garantir maior disponibilidade de serviços. A equipe técnica avaliou provedores como AWS, Azure e Google Cloud, considerando diferentes modelos e arquiteturas de nuvem, concluindo, corretamente, que
Quando da manutenção corretiva do módulo de relatórios do sistema de tramitação processual de um TRT, um técnico identificou que, ao gerar relatórios em PDF contendo muitos processos, o sistema travava intermitentemente, e registros incompletos eram salvos.
Com base em boas práticas de manutenção de sistemas, diagnóstico de erros, geração de relatórios e metodologias de teste, a abordagem correta e mais adequada nesse cenário
Durante a automatização de rotinas do sistema de protocolo digital em um Tribunal Regional do Trabalho, uma equipe de TI utiliza Git para versionamento local dos scripts e GitHub como repositório remoto. Para garantir rastreabilidade de alterações, colaboração entre setores e gerenciamento eficiente de versões, foram adotadas boas práticas com branches, commits e pull requests.
Durante a modernização da infraestrutura de TI de um Tribunal Regional do Trabalho, a equipe técnica identificou a necessidade de distribuir cargas de processamento entre múltiplos servidores para atender a demandas de alto tráfego do sistema de tramitação processual.
Dado que esse sistema precisa ser modular e escalável, garantindo interoperabilidade entre diferentes aplicações do Judiciário e mantendo segurança na transmissão de dados sensíveis, os técnicos decidiram adotar padrões de projeto voltados a objetos distribuídos e escolheram, correta e adequadamente, uma abordagem que permite criação e localização dinâmica de serviços remotos, redução do acoplamento entre clientes e servidores e gestão eficiente de chamadas distribuídas, que é
Um Técnico de TI está modelando um subsistema para agendamento e realização de audiências telepresenciais em um Tribunal Regional do Trabalho. Durante a análise de requisitos, foram identificadas as seguintes entidades e comportamentos:
Audiência: Possui id, dataHora, salaVirtual, status (Agendada, EmAndamento, Finalizada, Cancelada).
Participante: Uma interface genérica que define o comportamento participar().
Magistrado: Um tipo de participante com atributos como nome, cpf, vara. Implementa participar() para ingressar na sala virtual com suas credenciais.
Advogado: Outro tipo de participante com atributos como nome, oab, processo. Implementa participar() para ingressar na sala virtual associada ao seu processo.
Servidor: Um tipo de participante com atributos como nome, matricula, funcao. Implementa participar() para gerenciar a sessão da sala virtual (iniciar, encerrar, controlar participantes).
Ata: Registra os eventos da audiência, associada a uma única Audiência.
Considerando os princípios de orientação a objetos e a modelagem UML 2.5, a representação e aplicação desses conceitos mais adequadas nesse cenário são: