Avalie as proposições abaixo à luz da NBR 5410 que trata das instalações elétricas de baixa tensão:

I. Em nenhum caso a queda de tensão nos circuitos terminais pode ser superior a 4%.

II. É permitido a aplicação de solda a estanho na terminação de condutores, para conectá-los a bornes ou terminais de dispositivos ou equipamentos elétricos.

III. Deve ser observado um afastamento mínimo de 0,50 m entre duas linhas elétricas enterradas que venham a se cruzar.

Assinale a alternativa correta:

Segundo a NR 10 que trata da segurança em instalações e serviços em eletricidade, a baixa tensão é àquela que a tensão é superior a X volts em corrente alternada ou 120 volts em corrente contínua e igual ou inferior a Y volts em corrente alternada ou 1500 volts em corrente contínua, entre fases ou entre fase e terra. Assinale a alternativa que apresenta corretamente e respectivamente o valor de X e Y.

Julgue as seguintes afirmações como verdadeiras (V) ou falsas (F) com base nas normas regulamentadoras vigentes:

(__) É proibida a existência de partes vivas expostas e acessíveis pelos trabalhadores não autorizados em instalações e equipamentos elétricos.

(__) Os serviços em instalações elétricas devem ser realizados por trabalhadores autorizados conforme NR-10.

(__) Os condutores elétricos devem possuir isolação simples quando destinados à alimentação de máquinas e equipamentos elétricos móveis ou portáteis.

Assinale a alternativa cuja respectiva ordem de julgamento esteja correta:

As Normas Regulamentadoras (NRs) são um conjunto de diretrizes estabelecidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego no Brasil, com o intuito de garantir a segurança e a saúde dos trabalhadores em diversos setores. Elas abordam aspectos relacionados à prevenção de acidentes, à promoção do bem-estar e ao cumprimento de requisitos legais. As NRs visam criar um ambiente de trabalho seguro, organizando e padronizando práticas que protegem os trabalhadores contra riscos e doenças ocupacionais, promovendo a responsabilidade de empregadores e empregados na busca por condições adequadas de trabalho. Sobre o assunto, julgue as seguintes afirmações como verdadeiras (V) ou falsas (F):

(__)A NR 10 estabelece diretrizes que visam garantir a segurança dos trabalhadores que atuam em instalações e serviços com eletricidade, abrangendo tanto os aspectos técnicos quanto as condições de trabalho.
(__)A NR 10 inclui requisitos sobre a identificação e o controle de riscos elétricos, além de determinar a utilização de equipamentos de proteção individual (EPIs) apropriados durante as atividades.
(__)A norma exige que todos os profissionais que trabalham com eletricidade tenham formação específica em Engenharia Elétrica.

Assinale a alternativa cuja respectiva ordem de julgamento esteja correta:

Segundo Dejours, (1987, p. 136 ) “o sofrimento pode, em certas condições, tornar-se um instrumento de exploração e de rendimento...” Isto significa que, EXCETO:

“A cultura do alto desempenho se traduz de um lado por um aumento notável da produtividade, da rentabilidade e da eficácia, e do outro, por uma pressão interna sobre as empresas e os assalariados. É preciso fazer sempre melhor, cada vez mais depressa, com menos meios” (Gaulejac, 2007, p.313). A gestão gerencialista produz efeitos significativos no trabalho e nos trabalhadores, são eles, EXCETO:

Não são consideradas doenças do trabalho, EXCETO:

Algumas maneiras de evitar as doenças relacionadas ao trabalho são, EXCETO:

Doença ocupacional: quais os direitos do trabalhador? Assinale a alternativa INCORRETA

A Classificação de Schilling para o estabelecimento de nexo entre a doença ocupacional e o trabalho estabelece três grupos, são eles:

Grupo I. doenças em que o trabalho é causa necessária, tipificadas pelas doenças profissionais, stricto sensu, e pelas intoxicações agudas de origem ocupacional.

Grupo II: doenças em que o trabalho pode ser um fator contributivo, mas não necessário, exemplificadas pelas doenças ‘comuns’ mais frequentes ou precoces em determinados grupos ocupacionais em que o nexo causal é de natureza clínico-epidemiológica.

Grupo III. doenças em que o trabalho desencadeia ou agrava um distúrbio latente ou doença pré-existente, ou seja, atua como concausa.

Pode-se dizer que: