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A avaliação de desempenho está presente em quase todas as organizações modernas. Essa ferramenta permite saber se o funcionário está conseguindo atingir suas metas. De acordo com ROBBINS (2005), a melhor definição para a “Avaliação 360o” é:
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Dentro do RH de uma organização um dos mais difíceis processos é identificar o potencial de cada colaborador. Esse processo está afeto a gestão de desempenho que pode utilizar vários métodos para essa avaliação. Um desses processos é a teoria 9Box. Assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE os números na grade 9Box, que representam as pessoas de alto potencial:
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- Gestão da Informação e ConhecimentoGestão do ConhecimentoAprendizagem Organizacional
- Gestão de PessoasAvaliação de Desempenho
Quando a psicologia surgiu como ciência, o debate sobre a forma de descrever e explicar a mente e o comportamento humano começou. Com isso várias escolas e teorias sobre esse assunto foram desenvolvidas. Com relação a essas teorias e escolas, assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE a teoria e seu respectivo autor:
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- Gestão de PessoasSubsistemas da Gestão de Pessoas
- Gestão de PessoasTreinamento e Desenvolvimento
- Gestão de PessoasAvaliação de Desempenho
Segundo Munchinsky (2004), o treinamento “On-site” é aquele que:
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As organizações têm intensificado os investimentos na Educação Corporativa, como estratégia para elevar o desempenho das equipes e como fator competitivo, assinale a alternativa que apresenta a diferença entre Educação Corporativa e T&D:
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No processo de seleção de pessoal, a entrevista é uma ferramenta muito importante. As organizações vêm utilizando uma técnica estruturada de entrevista, onde se busca situações anteriores de sucesso, tarefas realizadas e bem programadas, resultados e ações que geraram valor agregado, cuja sigla é STAR. Assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE o significado dessa sigla:
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285215
Ano: 2018
Disciplina: Legislação Específica das Agências Reguladoras
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
Disciplina: Legislação Específica das Agências Reguladoras
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
De acordo com a lei nº 10.097/2000, o contrato do aprendiz extinguir-se-á no seu termo ou quando o aprendiz completar:
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Conforme previsto na legislação que regulamenta os estágios, a duração do estágio, na mesma empresa concedente, exceto quando se tratar de estagiários portadores de deficiência, não poderá exceder a:
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Conforme a legislação que regulamenta os estágios, assinale a alternativa INCORRETA referente ao número máximo de estagiários em relação ao quadro de pessoal das entidades concedentes:
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Com relação à Lei 11.788/08, que regulamenta os estágios de estudantes, analise os itens abaixo que diz respeito a quem é permitido oferecer estágios:
I. As pessoas jurídicas de direito privado;
II. Os órgãos da administração pública direta, autárquica e fundacional de qualquer dos poderes da união, estados, do distrito federal e dos municípios;
III. Profissionais liberais de nível superior devidamente registrados em seus respectivos conselhos de fiscalização profissional.
Assinale a alternativa CORRETA:
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