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1235431 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-8
Orgão: TRT-8
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Assinale a alternativa INCORRETA:
Questão Anulada

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1235429 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-8
Orgão: TRT-8
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Conforme a jurisprudência sumulada do Tribunal Superior do Trabalho, é CORRETO afirmar que:
Questão Anulada

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1235428 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-8
Orgão: TRT-8
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Dentre as alternativas abaixo, apenas uma está INCORRETA. Assinale-a:
Questão Anulada

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1235427 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-8
Orgão: TRT-8
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A respeito da ação civil pública, é INCORRETO afirmar que:
Questão Anulada

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1229589 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-2
Orgão: TRT-2
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Sobre a antecipação de tutela e medidas cautelares no Processo do Trabalho, a luz da legislação vigente e jurisprudência sumulada do Tribunal Superior do Trabalho, aponte a alternativa INCORRETA:
Questão Anulada

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1229587 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-2
Orgão: TRT-2
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Está consagrado na doutrina que o Processo do Trabalho possuiu autonomia científica, apresentando alguns aspectos e princípios peculiares que o justificam. Assim, à luz da legislação vigente e da jurisprudência sumulada do Tribunal Superior do Trabalho, aponte a alternativa INCORRETA.
Questão Anulada

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1229585 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-2
Orgão: TRT-2
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Opostos embargos de terceiro, com único fundamento quanto à irregularidade na penhora realizada no juízo deprecado, à luz da jurisprudência sumulada do Tribunal Superior do Trabalho, aponte a alternativa CORRETA.
Questão Anulada

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1229582 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-2
Orgão: TRT-2
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Sobre as partes, procuradores e audiência, à luz da legislação vigente e da jurisprudência sumulada do Tribunal Superior do Trabalho, analise as seguintes proposições:

I - A ausência injustificada do reclamado em audiência una, embora esteja presente seu advogado munido de procuração e defesa, gera revelia e confissão quanto à matéria fatica do réu.
II - O empregador de microempresa ou de empresa de pequeno porte pode ser representado em audiencia por preposto, ainda que este não seja empregado ou faça parte do quadro societário da empresa reclamada.
III - Nos dissídios coletivos e obrigatória a assistência dos interessados de advogado regularmente constituído pela entidade sindical.
IV - Se por doença ou qualquer outro motivo ponderoso, devidamente comprovado, não for possível ao empregado comparecer pessoalmente na audiência, poderá fazer-se representar por seu advogado ou algum membro de sua familia.
V - Aplica-se a confissão à parte que, expressamente intimada com aquela cominação, não comparecer a audiência em prosseguimento de instrução em que deveria depor.
Questão Anulada

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1229580 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-2
Orgão: TRT-2
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E sabido que a conciliação se constitui em princípio fundamental do Processo do Trabalho, tanto na fase de conhecimento quanto na fase de execução. De acordo com essa assertiva, e CORRETO afirmar que:
Questão Anulada

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1229579 Ano: 2015
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: TRT-2
Orgão: TRT-2
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0 trabalhador ajuizou reclamação trabalhista em face de seu empregador postulando reintegração por estabilidade prevista em norma coletiva, cumulada com indenização por danos morais, requerendo o tramite pelo rito sumaríssimo ante a urgência da tutela jurisdicional. Atribuiu à causa o valor de R$ 200.000,00 (duzentos mil reais). Em audiência una, o juiz, liminarmente, sem o recebimento da defesa do reclamado, indeferiu a petição inicial por estar desacompanhada de documento indispensável à propositura da ação, extinguindo o processo sem resolução de mérito. luz da legislação vigente e da jurisprudência sumulada do Tribunal Superior do Trabalho, a decisão judicial foi acertada?
Questão Anulada

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