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A respeito de comportamento organizacional e da gestão de pessoas e de projetos, julgue o item subsequente.

As pesquisas de clima organizacional cumprem papel essencial para a melhoria da tomada de decisão na gestão de conflitos.

 

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3687791 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FGV
Orgão: Pref. Canaã Carajás-PA
Assinale a opção que indica uma atitude de bom relacionamento em cozinhas escolares.
 

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3685263 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
Considerando o contexto de uma instituição educacional pública comprometida com resultados e desenvolvimento profissional, relacione os conceitos da 1ª coluna com as características da 2ª Coluna.

1ª Coluna:
1. Plano de Cargos e Carreiras
2. Avaliação de Desempenho
3. Treinamento Continuado
4. Meritocracia

2ª Coluna:
( ) Instrumento de monitoramento, servindo para diagnóstico e melhoria sistemática da atuação dos servidores.
( ) Política que define progressão funcional, regras de remuneração e atribuições por nível de complexidade.
( ) Sistema que visa reconhecer esforços e resultados, associando recompensas ao cumprimento de objetivos estabelecidos.
( ) Conjunto de iniciativas de capacitação periódica, objetivando aperfeiçoar habilidades e conhecimentos.

A sequência CORRETA, de cima para baixo, é:
 

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3685192 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
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A redução de desperdícios no ambiente de trabalho reflete uma boa prática administrativa. Assinale a alternativa que reforça esse conceito:
 

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3685185 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
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O gerenciamento do tempo é essencial para que o porteiro realize suas funções com eficiência. Qual das ações abaixo ajuda a manter a organização da rotina de trabalho?
 

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3685054 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
O controle de frequência envolve boletins e equipamentos que registram comparecimento, afastamentos e horas extras. De que forma essa prática auxilia a gestão de pessoal?
 

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3685044 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
Durante a elaboração das folhas de pagamento, o setor de RH percebeu inconsistências no registro de ponto eletrônico. Alguns servidores apontaram duplicidade de horas, enquanto outros ficaram sem registro. A gerência questionou se haveria falha no sistema ou no procedimento de digitação. Que medida fortalece a correção desse cenário?
 

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3685037 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
Um setor de RH instalou um novo sistema de folha de pagamento. Logo após o primeiro processamento, surgiram diferenças nos contracheques, e o setor financeiro alerta sobre prazos de fechamento. Qual ação favorece a solução dos problemas de forma confiável?
 

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3685036 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
A progressão funcional permite evolução profissional do servidor ao longo da carreira. Essa prática segue critérios legais e avaliações de desempenho, buscando valorizar competências. Marque a alternativa CORRETA sobre esse processo:
 

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3684437 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: ADM&TEC
Orgão: Pref. João Alfredo-PE
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O oficineiro considera a dinâmica familiar dos participantes, pois muitos projetos envolvem crianças e adolescentes cujos responsáveis podem afetar a frequência e o engajamento. Que ação aprimora essa relação?
 

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