No Brasil, a Administração Pública Gerencial foi superada pela Administração Pública 4.0, a qual foca substancialmente na democratização dos serviços ao público em geral.

A Administração pública é o motor movente do Estado, por meio da qual far-se-ão possíveis os objetivos constitucionalmente traçados para o Poder Público. Por isso, sempre é importante que uma multiplicidade de cargos e funções exista, a fim de dar cabo de todas as necessidades. Dentre essas, as funções de confiança destinam-se apenas às atribuições de direção, chefia e assessoramento e, de acordo com o texto constitucional, são exercidas exclusivamente por:

No que tange ao conceito de accountability na Administração Pública, é INCORRETO afirmar que:

A respeito das noções sobre Gestão Pública, marcar C para as afirmativas Certas, E para as Erradas e, após, assinalar a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
( ) Governabilidade diz respeito à capacidade de decidir. Refere-se às condições sistêmicas de exercício do poder: forma de governo, relações entre os poderes, sistema partidário e equilíbrio entre as forças políticas de oposição e situação. ( ) Governança, por sua vez, refere-se à capacidade do governo de implementar as decisões tomadas. Envolve os arranjos institucionais pelos quais a autoridade é exercida de modo que viabilize as condições financeiras e administrativas indispensáveis à execução das decisões que o governo toma. Expressam liderança, conhecimento, experiência e controle de recursos financeiros, materiais e humanos por parte dos governantes.

Na administração privada, assim como na administração pública, o modo de utilização dos recursos está relacionado com as competências organizacionais. Em uma análise preliminar, os recursos, em uma organização, podem ser assim classificados e exemplificados:

I. Bens tateáveis, tais como: material de expediente; maquinário.
II. Agregam valor e conferem vantagem competitiva à organização: reputação; propriedade intelectual.
III. Em órgãos públicos são, em sua maioria, consignados na Lei Orçamentária Anual.
IV. Referem-se ao somatório de competências: habilidades; atitudes.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta da classificação preliminar dos recursos organizacionais anteriormente descritos e exemplificados.

Processo administrativo é uma sequência de ações que se sucedem para se chegar a um determinado ponto. É uma maneira sistemática de se fazer a coisas. A respeito das funções de administração, analise as afirmativas a seguir.

I. “ : engajar as pessoas em um trabalho conjunto de uma maneira estruturada para alcançar objetivos comuns.”
II. “ : estabelecer objetivos e o curso de ação adequado para alcançar esses objetivos.”
III. “ : influenciar e orientar as atividades relacionadas com as tarefas dos diversos membros da equipe ou da instituição como um todo.”
IV. “ : monitoramento a fim de manter a instituição no caminho adequado para alcance dos objetivos.”

Assinale a alternativa que completa correta e sequencialmente as afirmativas anteriores.