Foram encontradas 610 questões.
O processo administrativo disciplinar constitui
mecanismo essencial para a apuração de irregularidades
funcionais e para a preservação da legalidade na
atuação administrativa.
Analise as afirmativas.
I. O processo disciplinar destina-se à apuração de infrações funcionais atribuídas ao servidor público.
II. A condução do procedimento disciplinar deve observar regras formais que assegurem regularidade processual.
III. A aplicação de sanções disciplinares pode ocorrer sem prévia apuração dos fatos.
IV. O procedimento disciplinar contribui para a preservação da regularidade administrativa.
Assinale a alternativa CORRETA.
Analise as afirmativas.
I. O processo disciplinar destina-se à apuração de infrações funcionais atribuídas ao servidor público.
II. A condução do procedimento disciplinar deve observar regras formais que assegurem regularidade processual.
III. A aplicação de sanções disciplinares pode ocorrer sem prévia apuração dos fatos.
IV. O procedimento disciplinar contribui para a preservação da regularidade administrativa.
Assinale a alternativa CORRETA.
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A Administração Pública dispõe de mecanismos próprios
para apurar irregularidades funcionais e responsabilizar
servidores que pratiquem infrações no exercício de suas
atribuições.
Analise as afirmativas e indique "V" para verdadeira e "F" para falsa.
( ) O processo administrativo disciplinar constitui instrumento formal destinado à apuração de irregularidades funcionais.
( ) O procedimento disciplinar deve assegurar ao servidor oportunidade de apresentar defesa e acompanhar a apuração dos fatos.
( ) A aplicação de sanções disciplinares independe de procedimento administrativo prévio.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA, de cima para baixo:
Analise as afirmativas e indique "V" para verdadeira e "F" para falsa.
( ) O processo administrativo disciplinar constitui instrumento formal destinado à apuração de irregularidades funcionais.
( ) O procedimento disciplinar deve assegurar ao servidor oportunidade de apresentar defesa e acompanhar a apuração dos fatos.
( ) A aplicação de sanções disciplinares independe de procedimento administrativo prévio.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA, de cima para baixo:
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A estrutura organizacional da Administração Pública
compreende diferentes formas de vínculo funcional,
destinadas ao exercício de atribuições administrativas e
à execução de atividades de interesse público.
Assinale a alternativa CORRETA.
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A acumulação de vínculos funcionais no serviço público
constitui tema relevante para a organização
administrativa, exigindo compatibilidade entre o exercício
das atribuições e o interesse público na adequada
prestação dos serviços.
Assinale a alternativa CORRETA.
Assinale a alternativa CORRETA.
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O regime disciplinar constitui instrumento destinado a
assegurar o regular funcionamento da Administração
Pública e a observância dos deveres funcionais pelos
servidores.
Analise as afirmativas e indique "V" para verdadeira e "F"
para falsa:
( ) O regime disciplinar estabelece normas de conduta e responsabilidades aplicáveis aos servidores públicos.
( ) A aplicação de sanções disciplinares pode ocorrer sem apuração prévia dos fatos relacionados à irregularidade funcional.
( ) O regime disciplinar busca preservar a regularidade e a integridade da atuação administrativa.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA, de cima para baixo:
( ) O regime disciplinar estabelece normas de conduta e responsabilidades aplicáveis aos servidores públicos.
( ) A aplicação de sanções disciplinares pode ocorrer sem apuração prévia dos fatos relacionados à irregularidade funcional.
( ) O regime disciplinar busca preservar a regularidade e a integridade da atuação administrativa.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA, de cima para baixo:
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A organização da jornada de trabalho no serviço público
constitui mecanismo essencial para assegurar a
continuidade das atividades administrativas e a
adequada prestação dos serviços à coletividade.
Assinale a alternativa CORRETA.
Assinale a alternativa CORRETA.
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- Qualidade e Excelência nos Serviços PúblicosEficiência, Eficácia e Efetividade
- Gestão por Resultados
A gestão do desempenho constitui instrumento
estratégico utilizado pela Administração Pública para
acompanhar resultados institucionais, identificar
necessidades de aprimoramento e promover maior
eficiência na prestação dos serviços públicos.
Assinale a alternativa CORRETA.
Assinale a alternativa CORRETA.
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A conduta ética do servidor público constitui elemento
essencial para a preservação da confiança social nas
instituições estatais, exigindo comportamento compatível
com os valores da moralidade administrativa e com a
integridade funcional.
Assinale a alternativa CORRETA.
Assinale a alternativa CORRETA.
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Com o objetivo de aprimorar a prestação de serviços
públicos, o prefeito de determinado município adotou
diferentes medidas administrativas. Inicialmente, decidiu
redistribuir competências entre as secretarias municipais,
criando novos departamentos internos para especializar
determinadas atividades. Em seguida, instituiu por lei
uma autarquia municipal responsável pela regulação do
transporte público local. Por fim, autorizou uma empresa
privada a explorar o serviço de transporte coletivo
mediante contrato administrativo.
Considerando os conceitos de organização administrativa, especialmente centralização, descentralização, desconcentração e delegação, bem como as diretrizes previstas na Constituição da República Federativa do Brasil de 1988, assinale a alternativa que identifica CORRETAMENTE as situações descritas, na ordem apresentada.
Considerando os conceitos de organização administrativa, especialmente centralização, descentralização, desconcentração e delegação, bem como as diretrizes previstas na Constituição da República Federativa do Brasil de 1988, assinale a alternativa que identifica CORRETAMENTE as situações descritas, na ordem apresentada.
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Uma instituição pública decidiu adotar práticas de gestão
de processos com o objetivo de aprimorar a eficiência
administrativa e melhorar a qualidade dos serviços
prestados à população. Inicialmente, os gestores
realizaram um levantamento detalhado das atividades
executadas pelos diferentes setores, identificando as
etapas que compunham cada processo e registrando a
forma como as informações circulavam entre as
unidades administrativas. Em seguida, foram avaliados
os tempos de execução das atividades, os custos
envolvidos e a existência de etapas redundantes ou que
não agregavam valor ao resultado final. Com base nessa
análise, a administração promoveu ajustes no fluxo das
atividades, simplificando procedimentos, introduzindo
ferramentas tecnológicas e capacitando os servidores
responsáveis pela execução das novas rotinas. Após a
implementação das mudanças, foram definidos
indicadores de desempenho para acompanhar o
funcionamento dos processos e identificar oportunidades
adicionais de aprimoramento ao longo do tempo.
Considerando o contexto apresentado e os princípios da
gestão de processos e da melhoria contínua, assinale a alternativa INCORRETA.
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