Magna Concursos

Foram encontradas 60 questões.

Uma autarquia estadual pretende adquirir imóvel específico, cujas características de instalações e de localização tornam necessária sua escolha para o atendimento das finalidades de interesse público daquela pessoa jurídica. Nos termos da Lei nº 14.133/2021, tendo em vista a inviabilidade de competição na situação narrada,

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas

Carlos, servidor público estadual, revelou fato de que tinha ciência em razão das suas atribuições e que devia permanecer em segredo, propiciando beneficiamento por informação privilegiada. Carlos praticou o ato com dolo, nos termos do que dispõe a Lei nº 8.429/1992 alterada pela Lei nº 14.230/2021, no entanto, não causou lesividade relevante ao bem jurídico tutelado, tampouco dano ao erário ou enriquecimento ilícito. Nesse caso, a conduta de Carlos

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723692 Ano: 2023
Disciplina: Administração Pública
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

A partir dos anos 1990, com a reforma administrativa e a criação das agências reguladoras, os instrumentos de controle e accountability passaram a ser inseridos em um contexto mais amplo nos aparatos do Estado brasileiro. Embora existam áreas superpostas entre controle e accountability, essa última contempla uma diferença operacional básica, em relação à primeira, que é a

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723683 Ano: 2023
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

Em um processo de comunicação, a entonação, ou ênfase, dada às palavras, é considerada um tipo de comunicação

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723682 Ano: 2023
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

Em um evento promovido exclusivamente para os supervisores dos centros de distribuição (CD), o supervisor do CD situado em Garanhuns fez uma apresentação especial aos demais supervisores ali presentes, pelo motivo de ter sido o CD que alcançou o melhor resultado operacional de toda a empresa. O principal objetivo de sua comunicação foi gerar empatia para que o seu sucesso servisse de benchmark aos demais. Essa situação exprime uma forma de comunicação conhecida como:

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723681 Ano: 2023
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

O diretor de recursos humanos de uma determinada empresa solicitou a aplicação do método do GRID Gerencial para identificar o perfil mais comum de liderança entre os 10 gerentes da empresa. O resultado final concluiu que o perfil predominante foi de que os gerentes prestavam grande atenção às necessidades das pessoas de relacionamentos profícuos, o que gerava um clima organizacional e ritmo de trabalho confortáveis e amistosos. De acordo com o método aplicado, trata-se de um estilo gerencial de liderança de

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723680 Ano: 2023
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

A reforma burocrática da Administração Pública visa romper com o patrimonialismo e caracteriza-se pela forma de dominação “weberiana" denominada

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723679 Ano: 2023
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

O conceito de materialidade oferece insumos para a condução estratégica e deve ser considerado dentro do processo de planejamento estratégico da organização. A partir das metas de ESG, esse conceito ganhou uma ampliação denominada de “dupla materialidade”, que abrange duas perspectivas:

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723678 Ano: 2023
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

O termo ESG NÃO é um conceito em si, mas

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
2723677 Ano: 2023
Disciplina: Administração Geral
Banca: FCC
Orgão: COPERGÁS-PE
Provas:

A política salarial de uma empresa de economia mista adotou cinco fatores de avaliação derivados das especificações dos cargos. O quadro a seguir apresenta esses fatores:

Fatores de avaliação

Breve descrição

I. Requisitos mentais

a. Idade, peso, altura.

II. Requisitos físicos

b. Grau de supervisão recebido.

III. Habilidade

c. Educação geral adquirida como matemática e gramática.

IV. Responsabilidades

d. Horas de atividade.

V. Condições de trabalho

e. Coordenação muscular como movimentos repetitivos.

A correta correlação entre as colunas está expressa em:

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas