Questões do Concurso EBSERH - AOCP

489610 Ano: 2013
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Técnico de Segurança do Trabalho
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NRsNR 18: Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção

Segundo o item 18.23.3 e seus subitens da NR-18; o cinto de segurança tipo pára- quedista deve ser utilizado em atividades onde haja risco de queda do trabalhador. Assim, considerando os itens 18.23.3 e 18.23.3.1., assinale a alternativa correta.

A

O cinto de segurança tipo pára-quedista deve ser utilizado a mais de 2,00m (dois metros) de altura do piso, em atividades nas quais haja risco de queda do trabalhador, ser dotado de dispositivo trava-quedas e estar ligado a cabo de segurança, independente da estrutura do andaime.

B

O cinto de segurança tipo pára-quedista deve ser utilizado a mais de 2,50m (dois metros e cinquenta centímetros) de altura do piso, em atividades nas quais haja risco de queda do trabalhador, ser dotado de dispositivo de quedas e estar ligado a cabo de segurança, independente da estrutura do andaime.

C

O cinto de segurança tipo pára-quedista deve ser utilizado a mais de 2,50m (dois metros e cinquenta centímetros) de altura do piso, em atividades nas quais haja risco de queda do trabalhador, ser dotado de dispositivo de quedas e estar ligado a cabo de segurança, na estrutura do andaime.

D

O cinto de segurança tipo pára-quedista deve ser utilizado a mais de 2,70m (dois metros e setenta centímetros) de altura do piso, em atividades nas quais haja risco de queda do trabalhador, ser dotado de dispositivo trava- quedas e estar ligado a cabo de segurança, independente da estrutura do andaime.

E

o uso do cinto de segurança tipo pára-quedista deve ser utilizado a mais de 2,00m (dois metros) de altura do piso, em atividades nas quais haja risco de queda do trabalhador, ser dotado de dispositivo de quedas e estar ligado a cabo de segurança na estrutura do andaime.

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489609 Ano: 2013
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Técnico de Segurança do Trabalho
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NRsNR 15: Atividades e Operações Insalubres

Segundo as orientações do quadro III, do anexo 3, da NR-15 (Atividades e Operações Insalubres), assinale a alternativa que apresenta a relação correta, quanto ao tipo de atividade (trabalho)?

I. Trabalho intermitente de levantar, empurrar ou arrastar pesos.
II. De pé, trabalho leve em máquina ou bancada, com alguma movimentação.
III. De pé, trabalho moderado em máquina ou bancada, com alguma movimentação.
IV. Sentado, movimentos moderados com braços e pernas.

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489608 Ano: 2013
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Técnico de Segurança do Trabalho
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NRs

O Capítulo V do Título II da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) destaca os aspectos de segurança e da medicina do trabalho em seus textos. Relacione as “seções” do Capítulo V da CLT com as NR (Normas Regulamentadoras) emitidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego e assinale a alternativa que apresenta a relação correta.

I. Seção XVI: das penalidades.
II. Seção XIV: da prevenção da fadiga.
III. Seção X: da movimentação, armazenagem e manuseio de materiais.
IV. Seção V: das medidas preventivas de medicina do trabalho.

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489607 Ano: 2013
Disciplina: Informática
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Assistente Administrativo
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Sistemas OperacionaisWindowsVersões do WindowsWindows 7

Habituar-se com tarefas simples de conservação de energia, como desligar as luzes que não estejam em uso ou colocar a copiadora no modo economizador de energia antes do final do expediente, pode fazer toda a diferença. Assinale a alternativa que apresenta uma maneira para melhor conservação e aproveitamento de energia em relação ao uso de computadores.

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489606 Ano: 2013
Disciplina: Arquivologia
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Assistente Administrativo
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ClassificaçãoAtividade de Classificação

Assinale a alternativa que apresenta a terminologia arquivística que significa análise e identificação do conteúdo de documentos, seleção da categoria de assunto sob a qual sejam recuperados, podendo ser atribuídos códigos, de acordo com o Dicionário brasileiro de terminologia.

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489605 Ano: 2013
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Advogado
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Relações LaboraisRelação de Trabalho e de Emprego

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas.

I. Considera-se empregador a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviço.

II. Equiparam-se ao empregador, para os efeitos exclusivos da relação de emprego, os profissionais liberais, as instituições de beneficência, as associações recreativas ou outras instituições sem fins lucrativos, que admitirem trabalhadores como empregados.

III. Sempre que uma ou mais empresas, tendo, embora, cada uma delas, personalidade jurídica própria, estiverem sob a direção, controle ou administração de outra, constituindo grupo industrial, comercial ou de qualquer outra atividade econômica, serão, para os efeitos da relação de emprego, solidariamente responsáveis a empresa principal e cada uma das subordinadas.

IV. Considera-se empregado toda pessoa física que prestar serviços de natureza não eventual ao empregador, sob a dependência deste e mediante salário.

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489604 Ano: 2013
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Advogado
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Extinção do Contrato de TrabalhoAviso Prévio

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas.

I. A falta do aviso prévio por parte do empregador dá ao empregado o direito aos salários correspondentes ao prazo do aviso, garantida sempre a integração desse período no seu tempo de serviço.

II. A falta de aviso prévio por parte do empregado dá ao empregador o direito de descontar os salários correspondentes ao prazo respectivo.

III. Não será devido o aviso prévio na despedida indireta.

IV. O horário normal de trabalho do empregado, durante o prazo do aviso, e se a rescisão tiver sido promovida pelo empregador, será reduzido de 2 (duas) horas diárias, sem prejuízo do salário integral.

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489603 Ano: 2013
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Advogado
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Defesas na execução (art. 884 da CLT; arts. 914 a 920 do NCPC)

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, cabe agravo de petição, das decisões do Juiz, nas execuções, no prazo de

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489599 Ano: 2013
Disciplina: Direito Processual Civil
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Advogado
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CPCSujeitos do ProcessoDas Partes e dos ProcuradoresDos Deveres das Partes e de seus Procuradores (arts. 77 a 102)

Analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. De acordo com o Código de Processo Civil, reputa-se litigante de má-fé aquele que

I. usar do processo para conseguir objetivo ilegal.
II. opuser resistência justificada ao andamento do processo.
III. proceder de modo temerário em qualquer incidente ou ato do processo.
IV. interpuser recurso com intuito manifestamente não protelatório.

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489597 Ano: 2013
Disciplina: Direito Civil
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

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Advogado
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Fatos JurídicosDa Prova (Art. 212 ao 232)

De acordo com o Código Civil, assinale a alternativa INCORRETA.

A

Não tem eficácia a confissão se provém de quem não é capaz de dispor do direito a que se referem os fatos confessados.

B

Se feita a confissão por um representante, somente é eficaz nos limites em que este pode vincular o representado.

C

A confissão é irrevogável, mas pode ser anulada se decorreu de erro de fato ou de coação.

D

A escritura pública, lavrada em notas de tabelião, é documento dotado de fé pública, fazendo prova relativa.

E

Terão a mesma força probante os traslados e as certidões, extraídos por tabelião ou oficial de registro, de instrumentos ou documentos lançados em suas notas.