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Assinale a opção que indica o procedimento a ser adotado no caso de a Diretora de uma unidade escolar estar, legal e temporariamente, impedido de exercer o cargo.
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2480487
Ano: 2014
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: FAFIPA
Orgão: Câm. Toledo-PR
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: FAFIPA
Orgão: Câm. Toledo-PR
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No tocante à Lei nº. 1.822, de 05 de maio de 1999, que dispõe sobre o Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Toledo, além do vencimento e das vantagens previstas nesta Lei, o servidor terá direito, dentre outros, aos seguintes adicionais, EXCETO:
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O Código de ética funcional de servidor público civil do Estado de Alagoas, Lei nº 6.754, de 01/08/2006, em seu artigo 2º, inciso VI, diz que “a função pública integra-se na vida particular de cada servidor público. Assim, os fatos e atos verificados na conduta do dia a dia em sua vida privada poderão acrescer ou diminuir o seu bom conceito na vida funcional”. A esse respeito, assinale a alternativa correta.
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2290968
Ano: 2014
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: MS CONCURSOS
Orgão: CRM-MS
Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: MS CONCURSOS
Orgão: CRM-MS
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No dia 18 de março de 2014 foi publicada a Lei nº 4.476, que dispõe sobre concessão para exploração dos serviços das rodovias de Mato Grosso do Sul. Qual alternativa trata incorretamente sobre esse assunto?
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Verificada a acumulação ilegal de cargos, funções ou empregos, o servidor, provada a sua boa fé, será obrigado a optar por um dos cargos.
Assinale a alternativa que corresponde corretamente ao prazo de opção.
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Assinale a alternativa correta em relação ao direito de petição do servidor público estadual.
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Assinale a alternativa correta em relação ao instituto da substituição.
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Assinale a alternativa correta em relação ao direito de férias do servidor público estadual.
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Analise as afirmativas abaixo sobre o Estatuto do Servidor Público Civil do Estado de Santa Catarina.
1. Será suspensa a contagem do período do estágio probatório do servidor afastado a qualquer título, exceto férias e o exercício de cargo comissionado com atribuições afins às do cargo efetivo.
2. O funcionário nomeado para cargo ou função de confiança fica sujeito a um período de estágio probatório de três anos, com o objetivo de apurar os requisitos necessários à confirmação no cargo para o qual foi nomeado.
3. A avaliação do estágio probatório será efetuada por uma comissão de, no mínimo, três membros designados pelo titular do órgão.
4. A quitação com as obrigações militares e eleitorais é um dos requisitos básicos para o estágio probatório.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
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De acordo com a Lei Estadual nº 6745/1985, são requisitos básicos do estágio probatório:
1. idoneidade moral e publicidade.
2. assiduidade e pontualidade.
3. disciplina e eficiência.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
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