Foram encontradas 4.240.689 questões.
4280261
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
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Conforme a NR - 17, pelo prazo de quantos anos
o relatório da Análise Ergonômica do Trabalho
(AET) deve permanecer à disposição na
organização?
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4280260
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Provas:
Um Engenheiro de Segurança do Trabalho
elabora um laudo técnico no qual constata que
um trabalhador exerce suas atividades em área
de risco devido à presença de inflamáveis e,
simultaneamente, está exposto a agentes
biológicos durante a execução de suas tarefas.
De acordo com a NR 16 (Atividades e
Operações Perigosas), em relação ao
recebimento dos adicionais, assinale a
alternativa correta:
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4280259
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Provas:
De acordo com a NR 09, as medidas de
prevenção e controle das exposições
ocupacionais integram os controles dos riscos
do PGR e devem ser incorporados ao ____________.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.
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4280258
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Provas:
Sobre a responsabilidade tripartite na segurança
e saúde do trabalho, analise as assertivas a
seguir e assinale V, se verdadeiras, ou F, se
falsas.
( ) Compete ao poder público estabelecer mecanismos normativos e fiscalizar o atendimento às exigências legais de proteção ao trabalhador.
( ) O empregador deve adotar medidas necessárias para o atendimento das exigências legais relacionadas à segurança e saúde ocupacional.
( ) O trabalhador não possui deveres relacionados à prevenção de acidentes, cabendo-lhe apenas comunicar ocorrências à empresa.
( ) O cumprimento das orientações de segurança pelo trabalhador contribui para a manutenção de condições laborais adequadas.
( ) O descumprimento das exigências legais pelo empregador pode resultar na aplicação de penalidades pelos órgãos competentes.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.
( ) Compete ao poder público estabelecer mecanismos normativos e fiscalizar o atendimento às exigências legais de proteção ao trabalhador.
( ) O empregador deve adotar medidas necessárias para o atendimento das exigências legais relacionadas à segurança e saúde ocupacional.
( ) O trabalhador não possui deveres relacionados à prevenção de acidentes, cabendo-lhe apenas comunicar ocorrências à empresa.
( ) O cumprimento das orientações de segurança pelo trabalhador contribui para a manutenção de condições laborais adequadas.
( ) O descumprimento das exigências legais pelo empregador pode resultar na aplicação de penalidades pelos órgãos competentes.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.
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Relacione os riscos de circulação com as respectivas medidas preventivas da NR 08:
1 - Dificuldades de circulação devido irregularidades no piso.
2 — Risco de queda de pessoas ou objetos.
3 - Risco de escorregamento.
( ) Devem ser empregados materiais ou sistemas antiderrapantes.
( ) As aberturas nos pisos e nas paredes devem ser protegidas.
( ) Os pisos dos locais de trabalho não devem apresentar saliências, nem depressões.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.
1 - Dificuldades de circulação devido irregularidades no piso.
2 — Risco de queda de pessoas ou objetos.
3 - Risco de escorregamento.
( ) Devem ser empregados materiais ou sistemas antiderrapantes.
( ) As aberturas nos pisos e nas paredes devem ser protegidas.
( ) Os pisos dos locais de trabalho não devem apresentar saliências, nem depressões.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.
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4280256
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
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Uma organização pública da administração
direta possui empregados regidos pela
Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). De
acordo com a NR 04, essa organização:
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4280255
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Provas:
Sobre a estabilidade e garantias dos membros
da CIPA, analise as assertivas a seguir e assinale
V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) É vedada a dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA desde o registro de Sua candidatura até um ano após o final de seu mandato.
( ) É vedada à organização, em relação ao integrante eleito da CIPA, a alteração de suas atividades normais na organização que prejudique o exercicio de suas atribuições.
( ) O término do contrato de trabalho por prazo determinado caracteriza dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA.
( ) É vedada à organização, em relação ao integrante eleito da CIPA, a transferência para outro estabelecimento, sem a sua anuência, ressalvado o disposto nos parágrafos primeiro e segundo do art. 469 da CLT.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.
( ) É vedada a dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA desde o registro de Sua candidatura até um ano após o final de seu mandato.
( ) É vedada à organização, em relação ao integrante eleito da CIPA, a alteração de suas atividades normais na organização que prejudique o exercicio de suas atribuições.
( ) O término do contrato de trabalho por prazo determinado caracteriza dispensa arbitrária ou sem justa causa do empregado eleito para cargo de direção da CIPA.
( ) É vedada à organização, em relação ao integrante eleito da CIPA, a transferência para outro estabelecimento, sem a sua anuência, ressalvado o disposto nos parágrafos primeiro e segundo do art. 469 da CLT.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.
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4280254
Ano: 2026
Disciplina: Ética e Regulação Profissional
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Ética e Regulação Profissional
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Provas:
Nos termos da Lei nº 6.496/1977, a falta da
ART sujeitará o profissional ou a empresa:
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4280253
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Provas:
Conforme a NR 12, as máquinas e
equipamentos devem possuir manual de
instruções fornecido pelo fabricante ou
importador, com informações relativas à
segurança em todas as fases de utilização.
Os manuais devem atender aos seguintes requisitos, exceto:
Os manuais devem atender aos seguintes requisitos, exceto:
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4280252
Ano: 2026
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Avança SP
Orgão: Pref. Amparo-SP
Provas:
Conforme a NR 05, qual tipo de organização ou
órgão público, que possua empregados regidos
pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT),
deve constituir e manter CIPA?
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