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Foram encontradas 7.839 questões.

3348615 Ano: 2012
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: QUADRIX
Orgão: CFQ
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O art. 339 do Decreto Lei nº 5.452/43, que trata da Consolidação das Leis do Trabalho, diz que:

 

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3238405 Ano: 2012
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: FUNDEP
Orgão: MPE-MG

De acordo com a Lei n. 7.347/85, têm legitimidade para propor ação civil pública, EXCETO

 

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Julgado procedente em parte os pedidos vertidos numa reclamação trabalhista, ambas as partes recorrem no prazo legal, sendo que o juiz nega seguimento ao recurso da empresa porque deserto. Ao apresentar contrarrazões ao recurso ordinário do autor, e ciente da decisão judicial que negou seguimento ao seu recurso, a empresa apresenta recurso ordinário adesivo com o mesmo conteúdo, mas desta feita junta as guias de custas e depósito recursal. Ciente do recurso ordinário adesivo, o autor desiste do recurso ordinário por ele interposto, mas ato contínuo o réu afirma que o recurso ordinário adesivo teve o condão de ratificar o conteúdo do seu recurso ordinário principal, que deve assim ter seguimento normal, mesmo porque ele não concordou com tal desistência. Nesta hipótese, marque a alternativa correta:

 

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A Ação Rescisória é considerada meio autônomo de impugnação à sentença de mérito, transitada em julgado. A CLT cuida do tema de forma incipiente, no art. 836. O referido dispositivo legal reconhece, expressamente, a necessidade de aplicação subsidiária do Capítulo IV, Título IX, da Lei nº 5.869, de 11 de janeiro de 1973 – Código de Processo Civil, que trata do mesmo tema. Com relação à Ação Rescisória na Justiça do Trabalho, assinale a afirmativa INCORRETA:

 

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Nos autos do processo nº 8.000.05.2011.5.01.0099, a empresa “x”, em audiência, apresentou, sob a forma oral, exceção de incompetência em razão do lugar. Instado a s e manifestar, o exceto, autor da demanda, renunciou ao prazo de 24 horas previsto no art. 800 da CLT, opondo-se verbalmente à exceção, registrando-se suas razões na ata. As partes não demonstraram interesse em produzir qualquer prova oral para instruir a exceção. O juízo da 99ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro, na mesma audiência, decidiu a exceção, julgando-a procedente, com base nos documentos apresentados pelas partes. Ato contínuo determinou a remessa dos autos ao juízo de Belém do Pará, para livre distribuição a uma das Varas do Trabalho daquela localidade. Com relação à atitude de juízo, assinale a alternativa correta.

 

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Tício, português, contador, com domicílio atual em Miami, Florida, EUA, era empregado da Contadores S/A, empresa com sede no Rio de Janeiro, local em que contratou Tício, o qual imediatamente passou a trabalhar em Porto Alegre, por um ano. No curso do contrato de trabalho Tício foi transferido para Nova Iorque, EUA, país com o qual o Brasil não mantém convenção internacional sobre questões processuais trabalhistas. Depois de dois anos foi dispensado. Insatisfeito e entendendo que vários direitos trabalhistas teriam sido violados, Tício pretende ajuizar reclamação trabalhista. Nesta hipótese, assinale a alternativa correta quanto à competência para ajuizamento da ação:

 

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Em se tratando de Execução Trabalhista, analise as afirmativas abaixo:

I A cessão de crédito e a sub-rogação são plenamente aplicáveis à execução trabalhista, sendo partes legítimas ad causam o cessionário e o sub-rogado, que podem prosseguir na execução até o final.

II Empresa integrante do mesmo grupo econômico da devedora não pode integrar o polo passivo da execução, se não fez parte da fase de conhecimento e não constou do título executivo judicial, conforme a CLT e entendimento consolidado do TST.

III A adjudicação como meio de expropriação na Justiça do Trabalho sempre tem preferência em relação à arrematação e à remição, em razão do princípio da proeminência do credor trabalhista.

IV A execução provisória na Justiça do Trabalho não admite a penhora “on line” quando indicados bens à penhora pelo devedor, em razão do princípio da execução menos gravosa, aplicável ao Processo do Trabalho.

Assinale se

 

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Em ação de cumprimento, o sindicato dos trabalhadores nos estabelecimentos comerciais do município de João Bastos postula em face de Lojas Reunidas S.A. o imediato pagamento do reajuste salarial de 20%, fixado em sentença normativa prolatada pelo TRT da 27ª Região, ainda pendente de confirmação pelo Tribunal Superior do Trabalho, em razão da interposição de recurso ordinário pelo sindicato patronal. Citada a empresa na ação de cumprimento, deve:

 

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José das Couves, carpinteiro, ajuizou reclamação trabalhista, postulando o reconhecimento de vínculo de emprego com a empresa Construprédios S.A, bem como as parcelas decorrentes do contrato de trabalho que alegou ter mantido, entre elas, diferenças salariais, horas-extras, gratificações natalinas, férias e indenização de aviso prévio. Em defesa, a empresa alegou que as partes mantiveram contrato de prestação de serviços autônomos e, por cautela, a prescrição quinquenal. As partes não produziram provas e o juiz de 1º grau julgou improcedente o pedido. Em recurso ordinário, o Tribunal reformou a sentença, julgando procedente o pedido, sem apreciar a prescrição arguida em contestação, porque não renovada em contrarrazões.

Sobre esse caso, é correto afirmar que

 

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2445017 Ano: 2012
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: UFAL
Orgão: ALGÁS
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Analisando as sentenças seguintes,
I. A Consolidação das Leis do Trabalho estabelece ritos especiais para o inquérito judicial para apuração de falta grave, o dissídio coletivo e a ação de cumprimento, tratando-se de ações especiais previstas no Direito Processual do Trabalho.
II. Em se tratando de inquérito judicial para apuração de falta grave as custas devem ser pagas antes do julgamento da causa. O pagamento prévio das custas no inquérito judicial para apuração de falta grave é exceção estabelecida em lei ao § 1º, do art. 789 da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT.
III. Por ser o dissídio coletivo um procedimento especial trabalhista e não uma ação cível propriamente dita, o seu exercício prescinde as exigências de satisfação dos requisitos para as demais ações civis, como a possibilidade jurídica do pedido, a legitimação “ad causam” e o interesse processual, sendo bastante o cumprimento do requisito do comum acordo, contido no § 2º, do artigo 114 da Constituição Federal, com redação determinada pela Emenda Constitucional nº 45, de 08.12.2004.
IV. Os direitos criados abstratamente por decisão (sentença) normativa proferida nos dissídios coletivos de natureza econômica, são objeto de ação de cumprimento. A decisão normativa, como é o caso do acordo homologado pela Justiça do Trabalho no dissídio coletivo, é executada imediatamente, somente atacável por ação rescisória, conforme Súmula 259 do TST que diz: “Só por ação rescisória é impugnável o termo de conciliação previsto no parágrafo único do art. 831 da CLT”.
verifica-se que
 

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