Magna Concursos

Foram encontradas 503 questões.

403075 Ano: 2013
Disciplina: Estatística
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA

Deseja-se estabelecer a correlação entre renda das residências de dada população e seu consumo de alimentos. Apurou-se que a covariação entre renda das residências (X) e o consumo de alimentos (Y) é 12, e as variâncias de X e Y são, respectivamente, 25 e 16. Nessas condições, pode-se afirmar que:

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403060 Ano: 2013
Disciplina: Matemática Financeira
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA
Muitos indicadores de decisão em investimento foram construídos para permitir a escolha adequada de projetos de investimentos. Assinale com V, se verdadeiras, ou com F, se falsas, as afirmações seguintes sobre esse tema, em especial quanto ao emprego desses indicadores em decisão de investimento.
( ) Sempre que a taxa interna de retorno (TIR) for maior que a taxa mínima de aceitação (TMA), o valor presente líquido de projeto, obtido pelo emprego da mesma TMA, será positivo.
( ) Quando o valor presente líquido (VPL) do projeto for positivo, o coeficiente benefício/custo privado, ambos calculados pela mesma TMA, será maior que 1.
( ) Havendo múltiplas alternativas de investimento, a escolha será sempre a mesma, quer se empegue o método da taxa interna de retorno (TIR), quer se empregue o método do valor presente líquido (VPL).
( ) O valor presente líquido (VPL) do projeto será zero, quando calculado pela taxa interna de retorno (TIR).
A sequência correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403058 Ano: 2013
Disciplina: Direito Administrativo
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA

Analise as afirmações abaixo referentes às parcerias público-privadas (PPP).

I. A Lei nº 11.079/2004 estabelece normas gerais para licitação e contratação de parceria público-privada (PPP) no âmbito dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios.

II. As parcerias público-privadas (PPP) são uma forma de contratação por meio da qual o Governo transfere a uma empresa privada a atribuição de realizar um projeto de interesse público.

III. Nas parcerias público-privadas (PPP), os projetos de interesse público referem-se à concessão de serviços em geral ou de obras públicas, em que o parceiro privado fica responsável pelos investimentos e pela gestão do negócio, podendo ser remunerado por cobrança de tarifa dos usuários e por contraprestação pública.

IV. O contratante de uma parceria público-privada (PPP) é o parceiro público, que pode ser órgão da Administração Pública direta, fundos especiais, as autarquias, as fundações públicas, empresas públicas, as sociedades de economia mista e demais entidades controladas direta ou indiretamente pela União, Estados, Distrito Federal e Municípios.

Quais estão corretas?

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
Analise as afirmações abaixo referentes à LDO – Lei de Diretrizes Orçamentárias.
I. Compreenderá as metas e prioridades da administração pública federal, incluindo as despesas de capital para o exercício financeiro subsequente.
II. Disporá sobre as alterações na legislação tributária.
III. Estabelecerá a política de aplicação das agências financeiras oficiais de fomento.
IV. Compreenderá o orçamento de investimento das empresas em que a União, direta ou indiretamente, detenha a maioria do capital social com direito a voto.
Quais se referem à LDO - Lei de Diretrizes orçamentárias?
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403050 Ano: 2013
Disciplina: Contabilidade Pública
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA
O objetivo _____________ é “..atender, de maneira uniforme e sistematizada, ao registro contábil dos atos e fatos praticados pela entidade. Desta forma, proporciona maior flexibilidade no gerenciamento e consolidação dos dados e alcança as necessidades de informações dos usuários.”
Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna do trecho acima.
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403049 Ano: 2013
Disciplina: Biblioteconomia
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA
A ______________ é um termo genérico nas classificações especializadas e denota algum componente de um assunto composto com a função de formar renques, termos e números.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403047 Ano: 2013
Disciplina: Administração Geral
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA
Em relação aos diferentes tipos de sistemas que atendem a necessidades específicas dos diversos níveis gerenciais da organização, relacione a Coluna 1, que apresenta nomenclaturas do sistema, com a Coluna 2, que descreve as funções do sistema.
Coluna 1
1. Sistemas de processamento de transações.
2. Sistemas de informações gerenciais.
3. Sistemas de apoio à decisão.
4. Sistemas de apoio ao executivo.
Coluna 2
( ) Monitoram as transações e as atividades básicas da organização, como vendas, recebimentos, entradas de dinheiro, folhas de pagamento, decisões de crédito ou fluxo de materiais em uma fábrica.
( ) Proporcionam relatórios sobre os desempenhos correntes da organização, possibilitando monitorar e controlar a empresa, além de prever o seu desempenho futuro.
( ) Focam problemas únicos que se alteram com rapidez, para os quais não existe um procedimento de resolução totalmente predefinido.
( ) Abordam decisões não rotineiras que envolvem bom-senso e capacidade de avaliação e percepção, uma vez que não existem procedimentos previamente estabelecidos para se chegar a uma solução.
A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403045 Ano: 2013
Disciplina: Administração Geral
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA
Investir em sistemas de informação é a maneira que as empresas têm para administrar suas funções de operações internas, bem como lidar com as demandas dos atores-chave de seu ambiente externo.
As empresas investem em sistemas de informação para atender aos seguintes objetivos organizacionais:
I. Atingir a excelência operacional em termos de produtividade, eficiência, eficácia e agilidade.
II. Atingir o crescimento desejado através do desenvolvimento de novos produtos e serviços.
III. Estreitar o relacionamento com o cliente para melhor atendê-lo através de ações de marketing contínuo, vendas e serviços, customização e personalização.
IV. Diminuir o número de colaboradores, já que os sistemas substituiriam as funções das pessoas na empresa.
V. Monitorar as atividades dos colaboradores, rastreando e-mails e redes sociais, e aplicar sanções no caso de esses estarem sendo mal utilizados.
Quais estão corretos?
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403043 Ano: 2013
Disciplina: Administração Geral
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA
Treinamento é o processo de desenvolver e qualificar os recursos humanos para habilitá-los a serem mais produtivos e contribuir melhor para o alcance dos objetivos organizacionais. Nesse sentido, relacione a Coluna 1 à Coluna 2, associando as etapas dos processos de treinamento às suas respectivas definições.
Coluna 1
1. Diagnóstico.
2. Desenho.
3. Implementação.
4. Avaliação.
Coluna 2
( ) Verificação dos resultados obtidos com o treinamento a fim de verificar a sua efetividade.
( ) Execução do processo do programa de treinamento a fim de colocar em prática o que foi planejado.
( ) Levantamento das necessidades ou carência de treinamento a serem atendidas ou satisfeitas.
( ) Elaboração do projeto ou programa de treinamento para atender às necessidades diagnosticadas.
A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
403041 Ano: 2013
Disciplina: Administração Geral
Banca: FUNDATEC
Orgão: IRGA
A seleção de pessoas funciona como uma espécie de filtro que permite que apenas algumas pessoas possam ingressar na organização, ou seja, aquelas que apresentam características desejadas pela organização. Para identificar as características pessoais dos candidatos às vagas oferecidas pela empresa, devem ser observados os seguintes aspectos:
I. Descrição e análise do cargo, pois proporciona informações a respeito dos requisitos e das características que o ocupante do cargo deverá possuir para exercê-lo adequadamente.
II. Análise do cargo no mercado, buscando informações sobre os requisitos e as características essenciais ao cargo a ser preenchido.
III. As aptidões humanas exigidas para a execução da tarefa como: atenção concentrada ou aptidão para detalhes; atenção dispersa ou visão ampla e abrangente; facilidade para lidar com números e cálculos; entre outras.
IV. Se a tarefa a ser executada depende de outras tarefas para iniciar ou terminar, exigindo aptidões como atenção dispersa e abrangente, facilidade de coordenação, resistência à frustração e conflitos, entre outras.
V. Se a tarefa a ser executada exige contato com pessoas acima e/ou abaixo na hierarquia, exigindo características pessoais como colaboração e cooperação, entre outras.
Quais estão corretas?
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas